Marqués par une décennie de transformations profondes, les managers sont tiraillés entre les nouvelles attentes des collaborateurs, la gestion inédite des équipes hybrides et le besoin indispensable d’adaptabilité. Alors qu’ils sont créateurs de lien social, porteurs de la culture d’entreprise, boussoles du bien-être des équipes, comment les soutenir dans leurs défis ?

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Manager. Voilà un rôle qui éveille bien des questions. A quoi sert-il ? Qu’est-ce qui fait un bon manager ? Naît-on manager ou le devient-on ?

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